強化組織領導，完善人才培養體系。出臺研究生教育改革相關文件，實施思政教育鑄魂、學科建設培優、導師能力提升、優質生源培育、培育質量保障、培養模式創新、就業質量改善、資源配置優化八大行動，推進研究生教育改革發展。

強化思政引領，夯實鑄魂育人根基。成立學校思想政治工作領導小組，構建校黨委統一領導、研工部統籌協調、培養單位黨委全面履責、黨政齊抓共管、導師具體負責的思政工作機制。加強日常教育管理，成立思政科，出臺相關實施辦法，在培養單位設兼職管理導師，把思想教育、學術道德貫穿于研究生學習各環節。每年評選研究生優秀標兵10名，選樹優秀典型，營造良好氛圍。2021年1名博士獲評全國百名研究生黨員標兵，2名博士入選省委宣講團新時代文明實踐青年宣講分團。

強化過程監控，構建質量監督體系。修訂2022版研究生人才培養方案，強化核心課程，探索“本碩博貫通培養”課程建設，立項國家林草局“十四五”規劃教材6門。制定教育教學督導管理辦法，加強課堂教學、培養過程和畢業論文等環節的監控，形成“前期提醒、中期預警、后期警告”的質量監控體系。

強化分類培養，提升實踐創新能力。修訂完善博士、碩士研究生管理辦法，根據學術學位和專業學位不同目標定位，建立差異化、模塊化課程體系。持續推進科教融合，以大團隊、大平臺、大項目支撐研究生培養。大力推進產教融合，對接鄉村振興、打造新時代更高水平“天府糧倉”等重大需求，建立現代產業學院和智慧農業創新實驗室，建成科技小院12個、校外基地280余個，產學研融合培養模式獲國家級教學成果二等獎。