代表性學(xué)術(shù)論文：
青年心理與管理研究
1.獨(dú)生子女與非獨(dú)生子女職業(yè)價(jià)值觀的比較研究，《青年研究》（CSSCI）1997.3 人大復(fù)印資料《社會(huì)學(xué)》1997.04全文復(fù)印
2.獨(dú)生子女大學(xué)生職業(yè)觀前瞻性教育對(duì)策研究，《當(dāng)代青年研究》（CSSCI）1997.04
3.獨(dú)生子女與非獨(dú)生子女大學(xué)生學(xué)校生活適應(yīng)狀況的比較研究，《青年研究》（CSSCI），1998.04
4.農(nóng)村與城市大學(xué)生人格特征差異研究，《思想理論教育》，人大復(fù)印資料《高等教育》1998.04全文復(fù)印
5.城市獨(dú)生子女大學(xué)生人格特征的調(diào)查研究，《青年研究》（CSSCI）1998.09，人大復(fù)印資料《中國(guó)青少年研究》1999.01全文復(fù)印
6.城市獨(dú)生子女與非獨(dú)生子女大學(xué)生人格特征的比較研究，《重慶大學(xué)學(xué)報(bào)》（社會(huì)科學(xué)版）1999.02
7.對(duì)當(dāng)代大學(xué)生幸福觀的調(diào)查,《探索》，2000.03
8.發(fā)揮心理教育在思想工作中的積極作用，《中國(guó)高等教育》（CSSCI），2001.05
9.當(dāng)代大學(xué)生職業(yè)價(jià)值觀的特點(diǎn)與教育對(duì)策研究，《教育探索》（全國(guó)中文核心），2003.12
10.優(yōu)秀大學(xué)生的培養(yǎng)值得關(guān)注，《中國(guó)高教研究》（CSSCI），2004.01
人力資源開發(fā)與管理 & 管理心理研究
11.企業(yè)科技人員需要特征與積極性調(diào)動(dòng)研究，《中國(guó)科技論壇》（CSSCI），2002.02
12.企業(yè)青年員工需要特征與激勵(lì)研究，《青年研究》（CSSCI），2002.01
13.有效發(fā)揮企業(yè)科技人員創(chuàng)新能力的調(diào)查研究，《中國(guó)科技論壇》（CSSCI），2003.03
14.從國(guó)企流入民企的員工心理適應(yīng)及對(duì)策，《中國(guó)人力資源開發(fā)》（全國(guó)人文社會(huì)科學(xué)核心期刊），2003.02
15.進(jìn)取型員工的特征與培養(yǎng)對(duì)策，《中國(guó)人力資源開發(fā)》（全國(guó)人文社會(huì)科學(xué)核心期刊），2003.07
16.有效發(fā)揮企業(yè)科技人員創(chuàng)新的調(diào)查研究，《科技管理研究》（CSSCI），2003.05
17.正確認(rèn)識(shí)和處理員工忠誠(chéng)度的五個(gè)關(guān)系，《中外企業(yè)家》，2004.05，人大復(fù)印資料《人力資源開發(fā)》2004.07全文復(fù)印
18.鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)員工激勵(lì)措施的實(shí)證研究,《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)研究》，2004.04 人大復(fù)印資料《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)》2004.11全文復(fù)印
19.民營(yíng)企業(yè)員工對(duì)企業(yè)培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)需求的實(shí)證研究，《科技與管理》，2004.06，人大復(fù)印資料《鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)》2005.03全文復(fù)印
20.民營(yíng)企業(yè)員工參與的影響因素和管理研究，《企業(yè)活力》（全國(guó)中文核心），2004.07
21.民營(yíng)企業(yè)員工主人翁品質(zhì)的培養(yǎng)研究，《企業(yè)活力》（全國(guó)中文核心），2005.02
22.民營(yíng)企業(yè)員工需要特征與激勵(lì)對(duì)策研究，《軟科學(xué)》（CSSCI），2005.02
23.企業(yè)管理者西方管理人性觀傾向性的實(shí)證研究，《工業(yè)工程與管理》（CSCD），2005.04
24.企業(yè)高忠誠(chéng)度員工的特征研究，《科技管理研究》（CSSCI），2005.06
25.防微杜漸、任重道遠(yuǎn)――大學(xué)生政治價(jià)值觀分析與公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，《黨政論壇》（全國(guó)中文核心），2005.05
26.民營(yíng)企業(yè)高學(xué)歷員工激勵(lì)管理研究，《科研管理》（CSSCI），2005.06
27.構(gòu)建企業(yè)員工忠誠(chéng)度培養(yǎng)模型的實(shí)證分析，《重慶大學(xué)學(xué)報(bào)》（自然科學(xué)版）（CSCD），2005.06
28.女員工積極性調(diào)動(dòng)的實(shí)證研究，《人才開發(fā)》（CSSCI），2005.5
29.民營(yíng)企業(yè)青年員工對(duì)企業(yè)培訓(xùn)的滿意度研究，《中國(guó)青年研究》（CSSCI），2005.6
30.民營(yíng)企業(yè)營(yíng)銷人員培訓(xùn)滿意度調(diào)查及對(duì)策研究，《企業(yè)活力》（全國(guó)中文核心），2005.12
31.企業(yè)青年員工工作幸福感的調(diào)查研究，《青年探索》（全國(guó)中文核心），2006.1
代表性著作
1.大學(xué)生心理及其調(diào)適，重慶大學(xué)出版社，1998
2.人生科學(xué)概論，重慶大學(xué)出版社，1998
3.大學(xué)生心理培養(yǎng)與訓(xùn)練，西南交通大學(xué)出版社，2001
4.小康社會(huì)中的青年發(fā)展實(shí)證研究，人民日?qǐng)?bào)出版社，2005
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